業務別の平均時給額

これから派遣で働こうとしている方にとって、最も気になるのは「どれくらいの給料がもらえるのか」という点だと思います。また、すでに派遣で働いている方にとっても、自分が就いている仕事の平均時給はどれくらいなのか、他の業務はどれくらいなのかというのは、非常に興味のあるところだと思います。

早速、2006年度のデータから派遣スタッフの平均的な時給額を見てみましょう。

派遣全体の平均時給

まず、派遣スタッフ全体の平均時給額は1,314円となっています。前年の2005年度の平均時給額が1,425円なので、派遣スタッフの時給額はおよそ8％下がっていることになります。

派遣業界が盛り上がり、派遣スタッフの募集もますます盛んに行われているのに、なぜ平均時給額が減るのか、疑問に思った方もいらっしゃると思います。

しかし、派遣業界が盛り上がることで、派遣会社間の価格競争も激化しています。つまり、派遣先が支払う派遣料（派遣会社が受け取るマージン＋派遣社員の給料）が、値引き合戦に陥っているのです。当然ながら、その影響は時給に直接まわってくるというわけです。

また、派遣スタッフ全体の数が増える一方で、時給の高い高度技術職などの専門職は、まだまだ人手が足りない状態です。高い時給をとる業務の派遣スタッフはそれほど大幅には増えず、一方で時給が比較的低い業務の派遣スタッフが増えていることも、平均時給の低下に少なからず影響を及ぼしていると思われます。

業務ごとの平均時給額

次に、業務内容別に平均時給額を見ていきましょう。厚生労働省により公表されているデータを元に、専門的26業務に当たっている派遣スタッフの平均時給額をまとめたのが下の表です。

最高額は「アナウンサー」の2,004円、次いで「ソフトウェア開発」の1,895円、「事業体制企画・立案」の1,849円、「通訳・翻訳・速記」の1,848円などが上位になっています。やはり、いずれも専門性の高い、高度な技術が要される業務となっています。

専門的26業務以外も含めた全体での平均額時給額1,314円と比べてみても、やはり専門性の高い業務ではやや高めの時給となっています。

しかし、表を見て気になるのは前年度比です。全体平均でも前年度比およそ8％減となっていますが、「デモンストレーション」の−18.2％、「OA機器操作」の−11.8％などは、時給額減の傾向が顕著に表れています。

逆に、「放送番組大道具・小道具」の＋12.6％、「電話オペレーター」の＋10.1％、「アナウンサー」の＋7.5％などのように、業務によっては時給平均額がかなりの伸びを見せています。

このような業務による前年度比の差は、需要と供給のバランスの違いから出てくるものだと考えられます。ある業務では、派遣スタッフの数の増加に対して需要がそれほど増えていないため、より価格競争が激化して時給が下がり、逆にある業務ではスタッフ数がそれほど増加していないものの、派遣先から継続的な需要があるために時給が高くても仕事がとれる、というわけです。

高い時給を狙うならば、高度な専門的技術を身につけるだけでなく、あまり多くの人が就いていない業務を選ぶのも有効かもしれません。